辦公室裝修設計要怎樣服務于企業文化,并實現企業價值的提升?

發表時間:2019-05-18 11:20

1583810664(1).jpg



辦公室裝修設計要怎樣服務于企業文化?



企業文化代表著一個企業所呈現的特質、涵養和實力;


企業文化具有鮮明的個性和特色,具有一定的獨立性,代表著企業自身獨特的文化內涵。


cf1a9d5a067a4d13aca7d439ddd25793.jpg


辦公室既是員工辦公、創造價值的地方,也是老板盈利的地方。


因此,設計上,要提供符合行業的特點和企業辦公空間、人員環境、工作氛圍,符合企業文化的舒適的辦公環境。


適當的辦公室布局、通風、采光、合理的人流線路設計、色調等的設計,對保障員工的精神狀態及工作效率影響大。


13a93eeee59c39e0cb666c336f750ecb.jpg


對企業類型和企業文化深入理解。

設計反映企業風格與特征,使設計具有個性與生命。


對企業內部機構設計及其相互關系的了解。

確定辦公室功能布局,各部門所需面積,設置和規劃好人流線路。


規劃燈光、空間和辦公家具、軟裝,充分考慮適用性和舒適性。

簡潔的建筑手法,避免繁瑣的系部裝飾和過多過濃的色彩點綴。


99a467fe15e903796aaeb0a1798d8eac.png



辦公室裝修設計如何實現企業價值的提升?



辦公空間承載了效率、身份認同、組織架構維系和商務交流等功能;

在現代商業中的實際價值往往超出想象。


143937wuqovarqvmnnoimv.png

辦公休閑空間設計——人性化標志設計之一。


承載著緩解緊張工作、休息放松、交流娛樂的休閑區域,功能布局越來越豐富。

辦公空間設計劃分舒適的開放區、娛樂區、休息區等社交空間顯得意義重大。


7a17493834238fb6200c227bf52210eb.jpg


社交空間利于員工個人成長。

滿足員工社交需求、學習交流,有效的線下資源分享平臺需求。


社交空間有利于企業綜合發展。

個性化社交空間規劃滿足企業精神和品牌調性;

激發員工創意思維及工作效率;

權威數據顯示,在有效社交空間碰出的“點子”,對企業產生的價值往往高于會議室中的討論;

更好地維系辦公室的社交關系,構建歸屬感和安全感。


40370651e05bb4910ba6832ddc00c02f.jpg


把企業文化和戰略放到同等位置上,認同企業文化、價值觀對提升企業凝聚力、調動員工積極性和敬業度、提升團隊合作有重要的作用。


辦公休閑空間的合理設計,以人為本,充分考慮員工的生理和心理需求。

有效促進員工工作,讓員工更有上進心,體現公司的團結溫馨,實現企業價值。


1558169751(2).jpg


軍事化管理模式,鑄就七七裝飾“正規化、作風優良、執行力、自律的企業文化性質和優良品質;

員工培養鐵血精神,高效執行中注重配合與協作,七七裝飾定能攻無不克,戰無不勝。


網站首頁    關于我們    服務業務    新聞資訊   裝飾案例    聯系我們   企業團隊  留言板
<蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <文本链> <文本链> <文本链> <文本链> <文本链> <文本链>